2月24日上午，青島市黃島區(qū)人社局技能人才評價科派出審核小組蒞臨集團青島公司，就職業(yè)技能等級認定工作開展專項核查與指導。此次審核旨在落實人社部及省廳關于職業(yè)技能等級認定自查自糾的工作要求，進一步規(guī)范企業(yè)技能人才自主評價體系，推動技能考評工作提質(zhì)增效。

審核過程中，山東大區(qū)人力資源部經(jīng)理張磊詳細匯報了近年來集團在技能人才培養(yǎng)、考評機制建設等方面的成果與規(guī)劃。審核組人員認真聽取匯報后，對集團技能人才考評的實踐成果表示肯定，并重點圍繞考評資質(zhì)、考評規(guī)范等核心環(huán)節(jié)展開全面審核，細致檢查考務管理、題庫建設、成績評定以及證書發(fā)放等全流程工作。針對題庫完善、評審標準細化等細節(jié)問題，審核組人員提出了專業(yè)指導意見，為集團下一步優(yōu)化考評體系指明了方向。

近年來，集團推進一二三產(chǎn)融合發(fā)展，伴隨生態(tài)農(nóng)場、冷鏈物流配送中心、鮮食工廠的建設，需要對餐飲業(yè)之外的崗位開展技能人才自主評價。對于該需求，審核小組給予了特別關注，表示將積極協(xié)調(diào)推進資質(zhì)增項審批工作，助力企業(yè)拓寬技能人才評價領域。

此次審核不僅是一次全面“體檢”，更是一次系統(tǒng)性、規(guī)范化的業(yè)務指導，能夠幫助相關工作人員進一步熟悉企業(yè)技能人才自主評價工作的政策要求，為推進考評流程標準化、提升人才評價公信力奠定基礎。

2025年，集團將以此次審核為契機，嚴格落實審核組提出的整改建議，持續(xù)完善技能人才培訓與考評機制，力爭實現(xiàn)技能考評工作的全面升級，助力集團技能人才隊伍建設，為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動能。